ACUERDO PARA RECUPERAR LAS 35 HORAS Y SUBIDA SALARIAL
Pablo Galán (director de RRHH), nos comunicó que se compromete a pagar en noviembre el 1.5% de subida salarial con carácter retroactivo desde enero de 2022 (tal y como obliga el RD). Esto consolida un incremento total del 3.5% en 2022.
Subida salarial del 3.5% en 2022 y jornada de 35 horas
Tras un largo y complicado proceso de negociación, CCOO celebra hoy la firma del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, por las mejoras sustanciales...
Jornada laboral de 35 horas.
En el caso de RTVE, cuando este acuerdo figure en la Ley de PGE de 2023 instaremos a la dirección a aplicar la Disposición Transitoria tercera de nuestro convenio colectivo... "...La Corporación RTVE se compromete a negociar la modificación de la jornada ordinaria de trabajo regulada en su artículo 42 a fin de adaptarla a la mejor jornada laboral posible,,,
Subida salarial en 2022
En la tarde de ayer, Pablo Galán (director de RRHH), nos comunicó que se compromete a pagar en noviembre el 1.5% de subida salarial con carácter retroactivo desde enero de 2022 (tal y como obliga el RD). Esto consolida un incremento total del 3.5% en 2022.
Actualización del kilometraje
Después de 10 años congelados se podrá negociar por fin la actualización de los de importes de gastos de desplazamiento por prestación de servicio (kilometraje).
Plan de igualdad
...CCOO no puede aceptar que la auditoría retributiva no se presente en base a una valoración de puestos de trabajo sino a un análisis de una empresa externa que no cumple con lo recogido en el RD 902/2020 y que concluye que no hay brecha salarial en RTVE, cuando eso no es cierto. Se ha aprobado con los votos a favor de UGTSI.
Formación
... Llevábamos dos años sin aprobarlo y este año no solo lo hemos aprobado, sino que además hemos conseguido elaborar, a iniciativa de CCOO, en el seno de la Comisión de Formación un informe sobre la formación en nuevas tecnologías que esperamos de sus frutos en breve.
MADRID #194